Nuestros servicios
Donde la identidad, la estrategia y el cambio sistémico se alinean.
En Elevating Authenticity, ayudamos a personas, instituciones de educación superior, organizaciones de impacto social y organizaciones sin fines de lucro a conectar sus valores con su impacto. Nuestro trabajo aborda las causas profundas y los impactos sistémicos de la desigualdad de género, garantizando que la equidad, la inclusión y la sensibilidad cultural sean la base de todo lo que hacemos.
Aportamos un profundo conocimiento de los desafíos y las oportunidades en estos espacios, junto con nuestra experiencia y conocimiento estratégico, para ayudar a líderes y organizaciones a generar cambios significativos y sostenibles. Ya sea mediante el desarrollo de liderazgo, la asesoría en políticas o la transformación de sistemas, nos comprometemos a alinear a las personas, el propósito y la práctica para lograr un impacto duradero.
Asuntos Estudiantiles y Liderazgo del Campus
Ayudar a las instituciones a cultivar comunidades universitarias inclusivas y resilientes y líderes estudiantiles empoderados.
Capacitación y desarrollo de liderazgo estudiantil
Apoyo a estudiantes de primera generación y de bajos ingresos
Programación de campus inclusivos e iniciativas de bienestar
Respuesta a crisis informada sobre traumas y apoyo estudiantil
Estrategia de vida en fraternidades y hermandades y cambios culturales
Asesoramiento y apoyo sobre políticas de conducta estudiantil
Diseño de programas curriculares y de transición
Título IX y Cumplimiento de Equidad en la Educación Superior
Apoyar a los colegios y universidades en la construcción de entornos universitarios más seguros y equitativos a través de políticas, prevención y rendición de cuentas.
Servicios de Coordinador y Oficial de Audiencias del Título IX
Desarrollo, revisión e implementación de políticas
Capacitación en investigaciones y mitigación de riesgos del Título IX
Auditorías de cumplimiento de los derechos civiles y seguridad del campus
Programación de equidad de género para estudiantes, personal y profesores
Estrategias de cumplimiento integradas al bienestar
Equidad de género, salud mental y prevención de la violencia
Creación de sistemas de atención centrados en la curación a través de la prevención, la educación y el liderazgo restaurativo
Educación sobre relaciones saludables e intimidad
Apoyo a sobrevivientes y empoderamiento comunitario
Prevención y respuesta a la violencia de género
Diálogo sobre masculinidad saludable y normas de género
Intervención de testigos activos para estudiantes y equipos
Apoyo de salud mental para sobrevivientes
Salud mental y bienestar para defensores, personal y líderes estudiantiles
Estrategia organizacional, coaching de liderazgo y cambio de sistemas
Asociarse con líderes y equipos para transformar la cultura, alinear los valores con la acción y mantener el impacto
Auditorías de cultura organizacional y gestión del cambio
Formación de coaliciones y participación comunitaria inclusiva
Diseño de sistemas para la equidad, la pertenencia y la salud mental
Coaching ejecutivo y de personal centrado en la identidad
Narración de historias para la sanación, el liderazgo y el impacto institucional
Desarrollo humano: reconfigurando las creencias internas para un crecimiento sostenible
